La SRM Fès-Meknès est chargée de la gestion et de l’exploitation des services essentiels que sont la distribution de l’eau potable, la distribution de l’électricité et l’assainissement liquide. À travers une approche intégrée et territorialisée, nous nous engageons à fournir à nos usagers des prestations fiables, durables et équitables, en adéquation avec les objectifs de développement régional et national.Concours de recrutement de 80 Collaborateurs à la Société Régionale Multiservices Fès-Meknès 2025.
Distribution de l'électricité
La SRM-FM assure la distribution de l’énergie électrique à travers un réseau performant, sécurisé et évolutif, répondant aux besoins croissants en énergie de la région.Nos axes d’action :Exploitation, maintenance et extension des réseaux moyenne et basse tension, au service des particuliers, des entreprises et des collectivités.
Réduction des pertes électriques et amélioration de l'efficience énergétique par la modernisation des équipements et le recours à des technologies intelligentes.
Accompagnement de la transition énergétique, avec l’intégration progressive des énergies renouvelables et le soutien aux initiatives d’efficacité énergétique.
Garantie de continuité de service, même en cas d’incidents, via un dispositif de veille technique et d’intervention rapide.
Distrubition de l’Eau Potable
Garantir l’accès à une eau de qualité, en quantité suffisante et de manière continue, constitue l’une des missions fondamentales de la SRM-FM.Nos engagements :Captage, traitement et acheminement de l’eau depuis différentes ressources (barrages, nappes souterraines, interconnexions régionales) jusqu’aux points de distribution.
Surveillance permanente de la qualité de l’eau, en conformité avec les normes sanitaires nationales et internationales.
Sécurisation de l’alimentation en eau, en anticipant les effets du stress hydrique par la diversification des ressources et l’amélioration du rendement des réseaux.
Proximité et réactivité, grâce à des équipes de terrain mobilisées 24/7 et un centre de relation client à l’écoute des citoyens.
Gestion de l’assainissement liquide
La gestion des eaux usées et pluviales est un levier essentiel pour la préservation de l’environnement et la santé publique. La SRM-FM prend en charge l’ensemble de la chaîne d’assainissement liquide, de la collecte jusqu’au traitement.Nos priorités :
Collecte et évacuation sécurisée des eaux usées domestiques et industrielles, via des réseaux structurés et entretenus.
Traitement des effluents dans des stations modernes, respectueuses des normes environnementales.
Valorisation des eaux traitées, avec la réutilisation dans l’irrigation d’espaces verts, le nettoyage urbain ou des usages agricoles.
Prévention des inondations, par l’entretien des réseaux d’eaux pluviales et la mise en œuvre de dispositifs adaptés aux changements climatiques.
Dans le cadre de sa mission de service public, la Société Régionale Multiservices Fès-Meknès vise à atteindre les objectifs stratégiques suivants :
- Assurer un accès équitable et généralisé aux services de distribution d’électricité, d’eau potable et d’assainissement liquide, en réponse aux besoins croissants des populations et des territoires desservis.
- Garantir la continuité et la fiabilité du service public, en toutes circonstances, à travers une organisation efficiente et des dispositifs de veille et d’intervention réactifs.
- Optimiser la gestion et l’exploitation des infrastructures et des actifs publics, dans une logique de pérennité, de performance et de valorisation du patrimoine.
- Améliorer en permanence la qualité des services rendus, en plaçant la satisfaction des usagers au cœur des priorités de gestion.
- Encourager une consommation responsable et rationnelle des ressources en eau et en électricité, en sensibilisant les usagers et en mettant en œuvre des solutions techniques adaptées.
- Renforcer les performances techniques et financières du service public, par une gestion rigoureuse, des investissements ciblés et un pilotage basé sur les indicateurs de performance.
- Intégrer les normes d’économie des ressources et de protection de l’environnement dans l’ensemble des processus de gestion, conformément aux engagements nationaux en matière de développement durable.
DECISION DE RECRUTEMENT
Appel à candidature pour le recrutement de 80 Collaborateurs à la Société Régionale Multiservices Fès-Meknès
Créée le 15 juillet 2025, la Société Régionale Multiservices Fès-Meknès SA (SRM-FM) est un acteur clé de développement durable et de modernisation des services publics dans la région de Fès-Meknès. La SRM-FM assure la distribution de l'eau potable, de l'électricité, et de l'assainissement liquide, contribuant à l'efficacité et la cohérence de ces services essentiels.
La mission de la SRM-FM repose sur un contrat de gestion conclu entre la société et le Groupement de Collectivités Territoriales Fès-Meknès pour la Distribution, portant sur la gestion des services publics précités sur l'ensemble du périmètre administratif de la région.
Dotée d'une vision stratégique claire, la SRM-FM a mis en place des représentations de proximité dans l'ensemble du territoire régional, disposant des ressources humaines, techniques et financières nécessaires pour une gestion de proximité efficace. Son modèle repose sur une gestion innovante, alliant transparence, digitalisation, performance environnementale et engagement citoyen.
Pour accompagner ses activités, la SRM-FM envisage de recruter 80 agents, répartis au niveau de ses différentes Directions comme suit :
Article 1 : Postes demandés
Article 2 : Profil requis
Être de nationalité marocaine.Être âgé au 31/12/2025 de 18 ans au moins et de 45 ans au plus pour les Ingénieurs et Cadres.
Être âgé au 31/12/2025 de 18 ans au moins et de 40 ans au plus pour les Agents de Maitrise et les Agents d'Exécution.
Être titulaire du diplôme susmentionné.
Être disposé des droits nationaux et ayant une bonne conduite.
Article 3 : Dossier de candidature
Le dossier de candidature est constitué obligatoirement des pièces suivantes. Tout dossier incomplet est automatiquement rejeté.- Demande d'emploi signée portant précision du poste à postuler et la Direction d'affectation en son objet, adressée à Monsieur le Directeur Général de la SRM-FM.
- Curriculum vitae récent et détaillé avec photo récente.
- Copie de la carte d'identité nationale recto verso.
- Copie du Baccalauréat recto verso.
- Copie du diplôme demandé.
- Attestation de travail justifiant l'expérience demandée.
Article 4 : Récapitulatif des examens écrits et entretiens oraux
Examens écrits se rapportant aux exigences du poste.Entretiens oraux entretien avec le jury sur des sujets permettant l'évaluation de l'aptitude du candidat ou de la candidate à remplir les missions afférentes au profil demandé.
Article 5 : Affichage des résultats
Les listes des candidats admis à passer les examens écrits et les entretiens oraux, les listes nominatives des candidats admis définitivement, les listes d'attente ainsi que la date et le lieu des examens et entretiens seront affichées sur le portail www.emplois-public.ma et www.SRM-FM.ma,Article 6 : Dépôt des dossiers de candidature
Le dossier de candidature doit être envoyé par courrier postal sous pli fermé en signalant sur l'enveloppe la référence du poste et la Direction d'affectation, au plus tard 5 Décembre 2025 ( le cachet de la poste faisant foi), à l'adresse suivante :Recrutement SRM-FM 2025
10, Rue Mohamed El Kaghat, B.P. 2097, Fès
Tél 05 35 62 50 15 16 17 Mail [email protected]
NB :
- Toute candidature doit obligatoirement porter la référence du poste et la Direction d'affectation sur l'enveloppe.
- Seules les candidatures reçues via cette adresse seront traitées. Tout dossier de candidature envoyé via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération.
- Le ou la candidate est responsable de l'exactitude et de l'exhaustivité des informations renseignées. Toute candidature incomplète, ne correspondant pas au profil demandé ou contenant une fausse déclaration entraînera son rejet automatique.
- La candidature ne peut être effectuée que pour un seul poste et une seule affectation à la fois.
- Les candidats remplissant les conditions requises seront convoqués pour passer les examens écrits et les entretiens oraux. Les candidats aux postes nécessitant de l'expérience seront dispensés de l'épreuve écrite.
- Les candidats sélectionnés pour passer l'oral seront tenus de présenter les documents originaux de leur candidature, notamment les diplômes et les attestations d’expérience.
- Le recrutement des candidats admis demeure subordonné au résultat de la visite médicale et à la validation des dossiers d'embauche.
- Les salaires respectent le régime indemnitaire de la Société Régionale Multiservice Fès-Meknès SA.
- Pour plus d'informations sur les modalités de candidature et d'organisation des entretiens, merci de nous contacter sur l'adresse indiquée.
- Toute candidature ne portant pas la référence du poste et la Direction d'affectation sur l'enveloppe sera automatiquement écartée.
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